深圳市龍崗區(qū)人力資源經(jīng)理人協(xié)會(huì)
章程
深圳市龍崗區(qū)人力資源經(jīng)理人協(xié)會(huì)理事會(huì)印制
目 錄
第一章 總 則..................................................................................... 1
第二章 業(yè)務(wù)范圍................................................................................. 1
第四章 組織機(jī)構(gòu)及負(fù)責(zé)人的產(chǎn)生、罷免......................................... 3
第五章 經(jīng)費(fèi)和資產(chǎn)管理、使用原則................................................. 7
第六章 黨組織建設(shè)............................................................................. 8
第七章 章程的修改程序..................................................................... 9
第八章 終止程序及終止后的財(cái)產(chǎn)處理............................................. 9
第九章 附 則..................................................................................... 10
第一條 本團(tuán)體名稱為深圳市龍崗區(qū)人力資源經(jīng)理人協(xié)會(huì)，英文名稱為：Human Resource Manager Association of Longgang District.Shenzhen，縮寫：LGHRMA。
第二條 本團(tuán)體性質(zhì)：由深圳市龍崗區(qū)各企事業(yè)單位、人才中介服務(wù)機(jī)構(gòu)與從事人力資源管理、研究、開發(fā)的中高級(jí)職位人才自發(fā)、自愿組成的公益性、非營(yíng)利性社會(huì)組織。
第三條 本團(tuán)體的宗旨：以服務(wù)龍崗經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展為中心，努力搭建人力資源管理業(yè)界交流協(xié)作平臺(tái)，全面提升龍崗人力資源能力建設(shè)水平及人力資源經(jīng)理人的綜合素質(zhì)，有力促進(jìn)人才人事科學(xué)理論的研究與發(fā)展。
第四條 本團(tuán)體的登記管理機(jī)關(guān)是深圳市龍崗區(qū)民政局；本單位的業(yè)務(wù)主管單位是深圳市龍崗區(qū)人力資源局。本團(tuán)體接受業(yè)務(wù)主管單位、社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)的業(yè)務(wù)指導(dǎo)和監(jiān)督管理。
第五條 本團(tuán)體住所：深圳市龍崗區(qū)龍城街道清林中路海關(guān)大廈西座17樓1710。
第二章 業(yè)務(wù)范圍
第六條 本團(tuán)體的業(yè)務(wù)范圍：
(一) 積極宣傳并推動(dòng)會(huì)員貫徹執(zhí)行國(guó)家、省、市、區(qū)有關(guān)人力資源管理的方針、政策、法規(guī),定期邀請(qǐng)政府單位開展咨詢座談會(huì)；
(二) 定期編輯出版協(xié)會(huì)會(huì)刊，做好協(xié)會(huì)推廣宣傳活動(dòng)；
(三) 承擔(dān)人才相關(guān)課題的調(diào)查研究,為政府引進(jìn)、調(diào)配人才提供參考依據(jù)；
(四) 舉辦各種與人力資源相關(guān)的交流研討會(huì)、專題講座、論壇活動(dòng)及戶外拓展，為會(huì)員提供交流的平臺(tái)，傳播人力資源管理新理念，提高人力資源從業(yè)者的管理水平；
(五) 組織會(huì)員單位開展人才培訓(xùn)，促進(jìn)人力資源優(yōu)化配置；
(六) 維護(hù)會(huì)員合法權(quán)益，協(xié)調(diào)會(huì)員單位人才糾紛, 提供各類與會(huì)員相關(guān)的人力資源咨詢服務(wù)；
(七) 完成政府部門及會(huì)員單位委托的工作事項(xiàng)；
(八) 開展有益于會(huì)員的其它活動(dòng)。
第七條 本團(tuán)體的會(huì)員種類:單位會(huì)員和個(gè)人會(huì)員。
第八條 申請(qǐng)加入本團(tuán)體的會(huì)員，必須具備下列條件：
(一) 擁護(hù)本團(tuán)體章程；
(二) 有加入本團(tuán)體的意愿；
(三) 在本團(tuán)體的行業(yè)領(lǐng)域內(nèi)具有一定的影響；
(四) 制度健全，依法登記、依法活動(dòng)的組織；
(五) 具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，大專以上學(xué)歷，年滿23周歲以上，二年以上人力資源管理行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)的個(gè)人會(huì)員；
(六) 熱愛人力資源管理事業(yè),擔(dān)任過人力資源管理相關(guān)職位或從事人力資源管理培訓(xùn)、科研、咨詢?nèi)藛T工作的個(gè)人會(huì)員。
第九條 會(huì)員入會(huì)程序：
(一) 提交入會(huì)申請(qǐng)書；
(二) 經(jīng)理事會(huì)討論通過；
(三) 由理事會(huì)或理事會(huì)授權(quán)的機(jī)構(gòu)發(fā)給會(huì)員證。
第十條 會(huì)員享有以下權(quán)利：
(一) 入會(huì)自由，退會(huì)自由；享有協(xié)會(huì)的選舉權(quán)和被選舉權(quán)；
(二) 對(duì)協(xié)會(huì)工作有建議、批評(píng)和監(jiān)督權(quán)；
(三) 參加協(xié)會(huì)舉辦的各種講座、研討會(huì)、年會(huì)、聯(lián)誼會(huì)等活動(dòng)的權(quán) 利；優(yōu)先獲得協(xié)會(huì)發(fā)行的宣傳刊物；
(四) 在協(xié)會(huì)網(wǎng)站發(fā)布求職或招聘信息；
(五) 享有相關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定的其它權(quán)利。
第十一條 會(huì)員履行以下義務(wù)：
(一) 遵守協(xié)會(huì)章程，執(zhí)行協(xié)會(huì)決議；
(二) 經(jīng)常與協(xié)會(huì)保持聯(lián)系，積極參加協(xié)會(huì)的各項(xiàng)活動(dòng)；
(三) 積極完成協(xié)會(huì)委托的相關(guān)任務(wù)
(四) 按時(shí)交納會(huì)費(fèi)；
(五) 向本團(tuán)體反映情況，提供有關(guān)資料；
(六) 維護(hù)協(xié)會(huì)聲譽(yù),擴(kuò)大協(xié)會(huì)影響;
第十二條 會(huì)員退會(huì)應(yīng)書面通知本團(tuán)體，并交回會(huì)員證。
第十三條 會(huì)員如有嚴(yán)重違反本章程的行為，經(jīng)理事會(huì)表決通過，予以除名。
第十四條 本協(xié)會(huì)最高權(quán)力機(jī)構(gòu)是會(huì)員大會(huì)，會(huì)員大會(huì)的職權(quán)是：
(一) 制定和修改章程；
(二) 選舉和罷免理事、監(jiān)事；
(三) 審議理事會(huì)的工作報(bào)告和財(cái)務(wù)報(bào)告；
(四) 決定會(huì)員權(quán)利、義務(wù)；
(五) 決定協(xié)會(huì)解散事宜；
(六) 決議協(xié)會(huì)其它重要事項(xiàng)。
第十五條 會(huì)員大會(huì)須有2/3以上的會(huì)員出席方能召開，其決議須經(jīng)到會(huì)會(huì)員半數(shù)以上表決通過方能生效。
第十六條 會(huì)員大會(huì)每屆4年,因特殊情況需提前或延期換屆的，須由理事會(huì)表決通過，報(bào)業(yè)務(wù)主管單位審查并經(jīng)過社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)批準(zhǔn)同意。但延期換屆最長(zhǎng)不超過1年。
第十七條 理事會(huì)是會(huì)員大會(huì)的執(zhí)行機(jī)構(gòu)，在閉會(huì)期間領(lǐng)導(dǎo)本團(tuán)體開展日常工作，對(duì)會(huì)員大會(huì)負(fù)責(zé)。
第十八條 理事會(huì)職權(quán)是：
(一) 執(zhí)行會(huì)員大會(huì)的決議；
(二) 選舉和罷免會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、秘書長(zhǎng)；
(三) 籌備召開會(huì)員大會(huì)；
(四) 向會(huì)員大會(huì)報(bào)告工作和財(cái)務(wù)狀況；
(五) 決議會(huì)員的吸收和除名；
(六) 決定設(shè)立辦事機(jī)構(gòu)、分支機(jī)構(gòu)、代表機(jī)構(gòu)和實(shí)體機(jī)構(gòu)；
(七) 決定副秘書長(zhǎng)、各機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人的聘任；
(八) 領(lǐng)導(dǎo)本協(xié)會(huì)各機(jī)構(gòu)開展工作；
(九) 制定內(nèi)部管理制度；
(十) 決定其它重大事項(xiàng)。
第十九條 理事會(huì)須有2/3以上的理事出席方能召開，其決議須經(jīng)到會(huì)理事2/3以上表決通過方能生效。
第二十條 理事會(huì)每年至少召開一次會(huì)議；情況特殊的，也可采取通訊形式召開。
第二十一條 本會(huì)設(shè)立監(jiān)事1名，由會(huì)員大會(huì)選舉產(chǎn)生。監(jiān)事任期與理事任期相同，期滿可以連任。會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、秘書長(zhǎng)、理事不得兼任監(jiān)事。
第二十二條 監(jiān)事行使下列職權(quán)：
(一) 向會(huì)員大會(huì)報(bào)告年度工作；
(二) 監(jiān)督會(huì)員大會(huì)和理事會(huì)的選舉、罷免；監(jiān)督理事會(huì)履行會(huì)員大會(huì)的決議；
(三) 檢查協(xié)會(huì)財(cái)務(wù)和會(huì)計(jì)資料，向登記管理機(jī)關(guān)以及稅務(wù)、會(huì)計(jì)主管部門反映情況；
(四) 監(jiān)事列席理事會(huì)會(huì)議，有權(quán)向理事會(huì)提出質(zhì)詢和建議；
(五) 監(jiān)督理事會(huì)遵守法律和章程的情況，當(dāng)會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、理事和秘書長(zhǎng)等管理人員的行為損害協(xié)會(huì)利益時(shí)，要求其予以糾正，必要時(shí)向會(huì)員代表大會(huì)或政府相關(guān)部門報(bào)告。
(六) 監(jiān)事應(yīng)當(dāng)遵守有關(guān)法律法規(guī)和協(xié)會(huì)章程，接受會(huì)員大會(huì)領(lǐng)導(dǎo)，切實(shí)履行職責(zé)。
第二十三條 本協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、秘書長(zhǎng)必須具備下列條件：
(一) 堅(jiān)持黨的路線、方針，政治素質(zhì)好；
(二) 在人力資源管理業(yè)務(wù)或協(xié)會(huì)所在區(qū)域內(nèi)有較大的影響；
(三) 會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、理事長(zhǎng)、秘書長(zhǎng)最高任職年齡不超過70歲，秘書長(zhǎng)為專職；
(四) 身體健康，能堅(jiān)持正常工作；
(五) 未受過剝奪政治權(quán)利的刑事處罰；
(六) 具有完全民事行為能力。
第二十四條 本團(tuán)體會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、秘書長(zhǎng)如超過最高任職年齡的，須經(jīng)理事會(huì)表決通過，報(bào)業(yè)務(wù)主管單位審查并經(jīng)業(yè)務(wù)主管單位批準(zhǔn)同意后，方可任職。
第二十五條 本團(tuán)體會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、秘書長(zhǎng)任期4年。會(huì)長(zhǎng)、副會(huì)長(zhǎng)、秘書長(zhǎng)任期最長(zhǎng)不得超過兩屆。因特殊情況需延長(zhǎng)任期的，須經(jīng)會(huì)員大會(huì)2/3以上會(huì)員表決通過，報(bào)業(yè)務(wù)主管單位審查并經(jīng)社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)批準(zhǔn)同意后方可任職。
第二十六條 本團(tuán)體會(huì)長(zhǎng)為本團(tuán)體的法定代表人。如因特殊情況須由副會(huì)長(zhǎng)或秘書長(zhǎng)擔(dān)任法定代表人的，應(yīng)報(bào)業(yè)務(wù)主管單位審查并經(jīng)社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)批準(zhǔn)同意后，方可擔(dān)任。本團(tuán)體法定代表人不得兼任其它社團(tuán)法定代表人。
第二十七條 本團(tuán)體會(huì)長(zhǎng)行使下列職權(quán)：
(一) 召集和主持理事會(huì)；
(二) 檢查會(huì)員大會(huì)、理事會(huì)決議的落實(shí)情況；
(三) 代表本協(xié)會(huì)簽署有關(guān)重要文件。
第二十八條 本團(tuán)體秘書長(zhǎng)行事下列職權(quán)：
(一) 主持辦事機(jī)構(gòu)開展日常工作，組織實(shí)施年度工作計(jì)劃；
(二) 協(xié)調(diào)各分支機(jī)構(gòu)、代表機(jī)構(gòu)、實(shí)體機(jī)構(gòu)開展工作；
(三) 提名副秘書長(zhǎng)以及各辦事機(jī)構(gòu)、分支機(jī)構(gòu)、代表機(jī)構(gòu)和實(shí)體機(jī)構(gòu)主要負(fù)責(zé)人，交理事會(huì)或常務(wù)理事會(huì)決定；
(四) 決定辦事機(jī)構(gòu)、代表機(jī)構(gòu)、實(shí)體機(jī)構(gòu)專職工作人員的聘用；
(五) 處理其他日常事務(wù)。
第二十九條 本團(tuán)體經(jīng)費(fèi)來源：
(一) 會(huì)費(fèi)；
(二) 捐贈(zèng)；
(三) 政府資助；
(四) 在核準(zhǔn)的業(yè)務(wù)范圍內(nèi)開展活動(dòng)或服務(wù)的收入；
(五) 利息；
(六) 其它合法收入。
第三十條 本團(tuán)體按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定收取會(huì)員會(huì)費(fèi)，會(huì)員繳納會(huì)費(fèi)的標(biāo)準(zhǔn)：
(一) 會(huì)長(zhǎng)單位每年繳納會(huì)費(fèi)30000元；
(二) 副會(huì)長(zhǎng)單位每年繳納會(huì)費(fèi)15000元；
(三) 理事單位每年繳納會(huì)費(fèi)6000元；
(四) 一般會(huì)員每年繳納會(huì)費(fèi)3000元；
(五) VIP個(gè)人會(huì)員每年繳納會(huì)費(fèi)1200元。
(六) 個(gè)人會(huì)員每年繳納會(huì)費(fèi)800元。
第三十一條 本團(tuán)體經(jīng)費(fèi)必須用于本章程規(guī)定的業(yè)務(wù)范圍和事業(yè)的發(fā)展，不得在會(huì)員中分配。
第三十二條 本團(tuán)體建立嚴(yán)格的財(cái)務(wù)管理制度，保證會(huì)計(jì)資料合法、真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。
第三十三條 本團(tuán)體配備具有專業(yè)資格的會(huì)計(jì)人員。會(huì)計(jì)不得兼任出納。會(huì)計(jì)人員必須進(jìn)行會(huì)計(jì)核算，實(shí)行會(huì)計(jì)監(jiān)督。會(huì)計(jì)人員調(diào)動(dòng)工作或離職時(shí)，必須與接管人員辦清交接手續(xù)。
第三十四條 本團(tuán)體的資產(chǎn)管理必須執(zhí)行國(guó)家規(guī)定的財(cái)務(wù)管理制度，接受會(huì)員大會(huì)和財(cái)政部門的監(jiān)督。資產(chǎn)來源屬于國(guó)家撥款或者社會(huì)捐贈(zèng)、資助的，必須接受審計(jì)機(jī)關(guān)的監(jiān)督，并將有關(guān)情況以適當(dāng)方式向社會(huì)公布。
第三十五條 本團(tuán)體換屆或更換法定代表人之前必須接受社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)和業(yè)務(wù)主管單位組織的財(cái)務(wù)審計(jì)。
第三十六條 本團(tuán)體的資產(chǎn)，任何單位、個(gè)人不得侵占、私分和挪用。
第三十七條 本團(tuán)體專職工作人員的工資和保險(xiǎn)、福利待遇，參照國(guó)家對(duì)事業(yè)單位的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
第三十八條 本會(huì)支持中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，執(zhí)行黨的路線、方針和政策，走中國(guó)特色社會(huì)組織發(fā)展之路。
第三十九條 本會(huì)按照黨章規(guī)定，經(jīng)上級(jí)黨組織批準(zhǔn)設(shè)立黨組織。如暫不能單獨(dú)建立黨組織，支持通過聯(lián)合建立黨組織、選派黨建工作聯(lián)絡(luò)員等方式，在本組織開展黨的工作。
第四十條 本會(huì)黨組織是黨在深圳市龍崗區(qū)人力資源經(jīng)理人協(xié)會(huì)中的戰(zhàn)斗堡壘，發(fā)揮政治核心作用。基本職能是保證政治方向，團(tuán)結(jié)凝聚群眾，推動(dòng)深圳市龍崗區(qū)人力資源經(jīng)理人協(xié)會(huì)發(fā)展，建設(shè)先進(jìn)文化，服務(wù)人才成長(zhǎng)，加強(qiáng)黨組織自身建設(shè)。
第四十一條 本會(huì)變更、撤并或注銷，黨組織應(yīng)及時(shí)向上級(jí)黨組織報(bào)告，并做好黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)移等相關(guān)工作；本會(huì)換屆選舉時(shí)，應(yīng)先征求上級(jí)黨組織對(duì)主要負(fù)責(zé)人審核意見。
第四十二條 本會(huì)為黨組織開展活動(dòng)、做好工作提供必要的場(chǎng)地、人員和經(jīng)費(fèi)支持，將黨建工作經(jīng)費(fèi)納入管理費(fèi)用列支，支持黨組織建設(shè)活動(dòng)陣地。
第四十三條 本會(huì)支持社會(huì)組織領(lǐng)導(dǎo)班子與黨組織領(lǐng)導(dǎo)班子交叉任職，優(yōu)先推薦社會(huì)組織領(lǐng)導(dǎo)班子中的中共正式黨員擔(dān)任黨的組織以及紀(jì)檢組織領(lǐng)導(dǎo)。
第四十四條 本會(huì)支持黨組織對(duì)社會(huì)組織重要事項(xiàng)決策、重要業(yè)務(wù)活動(dòng)、大額經(jīng)費(fèi)開支、接收大額捐贈(zèng)、開展涉外活動(dòng)等提出意見。
第四十五條 對(duì)本團(tuán)體章程的修改，須經(jīng)理事會(huì)表決后報(bào)會(huì)員大會(huì)審議。
第四十六條 本團(tuán)體修改的章程，須在會(huì)員大會(huì)通過后15日內(nèi)，經(jīng)業(yè)務(wù)主管單位審查同意，并報(bào)社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)后生效。
第四十七條 本團(tuán)體完成宗旨或自行解散或由于分立、合并等原因需要注銷的，由理事會(huì)或常務(wù)理事會(huì)提出終止動(dòng)議。
第四十八條 本團(tuán)體終止動(dòng)議須經(jīng)會(huì)員大會(huì)表決通過，并報(bào)業(yè)務(wù)主管單位審查同意。
第四十九條 本團(tuán)體終止前，須在業(yè)務(wù)主管單位及有關(guān)機(jī)關(guān)指導(dǎo)下成立清算組織，清理債權(quán)債務(wù)，處理善后事宜。清算期間，不開展清算以外的活動(dòng)。
第五十條 本團(tuán)體經(jīng)社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)辦理注銷登記手續(xù)后即為終止。
第五十一條 本團(tuán)體終止后的剩余財(cái)產(chǎn)，在業(yè)務(wù)主管單位和社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)的監(jiān)督下，按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定，用于發(fā)展與本團(tuán)體宗旨相關(guān)的事業(yè)。
第五十二條 本章程經(jīng)2018年8月1日會(huì)員大會(huì)表決通過。
第五十三條 本章程的解釋權(quán)屬本團(tuán)體的理事會(huì)。
第五十四條 本章程自社團(tuán)登記管理機(jī)關(guān)核準(zhǔn)之日起生效。